Об этом пишет проект «Если быть точным» со ссылкой на данные Росстата. В 2024 году российским компаниям не хватало 2,2 млн работников — 7,6% от общего числа жителей. Это самый большой дефицит кадров за всю историю наблюдений с 2008 года. Например, в 2022 году он составлял 5,4%, а в 2020 году — 3,7%.
Больше всего российским компаниям не хватает водителей, рабочих в промышленности и механиков, инженеров, строителей и рабочих и операторов оборудования. А наиболее острый дефицит работников — среди фермеров, лесоводов, рыбаков и неквалифицированных рабочих в промышленности и строительстве.
Росстат также учитывает дефицит по специальностям. Из 20 профессий высшего или среднего уровня квалификации с наибольшим дефицитом кадров половина связаны с медициной. Больше всего не хватало врачей скорой помощи (19%), фармацевтов (15%) и диетологов (15%).
